堅(jiān)持走自主創(chuàng)新之路,不斷在攻堅(jiān)克難中追求卓越, 使津貝爾把創(chuàng)新發(fā)展主動(dòng)權(quán)牢牢掌握在自己手中。作為第三方檢測(cè)檢測(cè)機(jī)構(gòu), 儀器設(shè)備是衡量實(shí)力的硬指標(biāo),動(dòng)輒幾十上百萬的測(cè)試儀器的添置, 都是公司管理層精準(zhǔn)的市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略定位的結(jié)晶。目前, 津貝爾在固定資產(chǎn)方面的投入已超過1000萬元。截止2018年, 公司共有儀器設(shè)備564臺(tái)套,其中實(shí)現(xiàn)自動(dòng)采集的設(shè)備約50臺(tái)套, 進(jìn)口設(shè)備20余臺(tái)套,擁有檢測(cè)參數(shù)430項(xiàng)。
遵循激勵(lì)自主創(chuàng)新,極大地激發(fā)了“津貝爾人”自強(qiáng)不息的骨氣和勇攀高峰的志氣。 津貝爾公司本著科學(xué)發(fā)展、自主創(chuàng)新的態(tài)度,積極開展各項(xiàng)科研工作,在參編標(biāo)準(zhǔn)、 學(xué)術(shù)論文發(fā)表、發(fā)明專利、技術(shù)課題研究方面取得豐碩成果。多年技術(shù)成果的積累, 在2017年10月,津貝爾獲批成為了天津市檢測(cè)行業(yè)首家獲得高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的公司, 累計(jì)為公司減稅275.4萬元??萍紕?chuàng)新在為公司節(jié)約創(chuàng)效的同時(shí),也擴(kuò)大了津貝爾的行業(yè)影響力, 并提高了話語權(quán)。
津貝爾目前有員工78人,包括從事檢測(cè)分析工作多年的專家團(tuán)隊(duì)、 新項(xiàng)目研發(fā)人員和檢驗(yàn)檢測(cè)一線的技術(shù)人員,平均年齡33歲, 其中科研技術(shù)人員51人,占員工總數(shù)的65.38%;本科及以上學(xué)歷61人, 占員工總數(shù)的78.21%;中級(jí)及以上職稱46人,占員工總數(shù)的60%, 就是這支年輕、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍鑄就了津貝爾在空氣、結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)、 節(jié)能、門窗、管材、建筑幕墻、樁基、地基基礎(chǔ)等檢測(cè)領(lǐng)域的專項(xiàng)業(yè)務(wù), 成為立足天津城區(qū),業(yè)務(wù)輻射武清、塘沽、寶坻、 寧河等區(qū)縣檢測(cè)市場(chǎng)的試驗(yàn)檢測(cè)強(qiáng)勢(shì)企業(yè)。
持續(xù)的專業(yè)化發(fā)展,提高了企業(yè)在核心檢測(cè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率。 讓我們祝愿津貝爾繼續(xù)發(fā)揮好多年在檢測(cè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中積累的技術(shù)、人力、 客戶關(guān)系等各項(xiàng)資源優(yōu)勢(shì)以及在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)拓展、 研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施等過程中積累的豐富經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)檢測(cè)業(yè)務(wù)的深化發(fā)展, 以強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭,繼續(xù)朝著初心與使命前進(jìn)。